Les réseaux sociaux

Trouver du travail grâce aux réseaux sociaux
Chers lecteurs, je veux vous donner mon point de vue sur ce thème.
Naïma, qu'est-ce qu'elle a dit?
Elle pense que le mieux c'est la vie réelle, l'interaction avec le recr(e)uteur/employeur tête à tête, plutôt(s) que perdre beaucoup de temps à alimenter (en alimentant son profil) sur Internet. Elle croit(s) qu'il faut cultiver les rapports personels et pas tellement ceux (lesquels) en ligne!
Moi, j'ai l'impression que cette estimation est sans doute un peu exagérée.
Il est certainement vrai que ce qui compte est, à la fin, l'entretien personnel, et ensuite je suis entièrement d'accord avec elle. Ce(la) sera la clé du succès, mais il est aussi important d'être sur Internet pour obtenir cet entretien (avoir obtenu cette interview).
En ce qui me concerne, j'ai un emploi stable depuis dix ans, alors je n'utilise pas les réseaux sociaux
 à cette fin aujourd'hui, mais je les ai employés à l'époque.
Internet m'a bien servi pour connaître de(s) nouvelles entreprises et des offres intéressantes d'emploi (pour moi).
Ça a été possible non(e) seulement pour trouver les postes vacants dans les hôpitaux nationaux mais aussi dans ceux du monde entier (en tout le monde).
Et comment (le) faire(,) pour profiter des(les) avantages du monde virtuel dans la recherche du travail ?
En définitive, je trouve qu'il y a quelques considérations à prendre en compte :
Cela (Il) peut aider de nous inscrire sur certaines pages spécifiques relatives aux offres d'emploi.
Créer un bon et complet profil professionel et prendre(er) le temps pour bien le gérer, en le mettant à jour périodiquement.
Simplement, on doit être prudents, attentifs pour ne pas commetre des erreurs qui peuvent se retourner contre nous.
Bref, il est essentiel que dans le face-à-face notre image (se) corresponde à celle (laquelle) que nous avons publiée sur nous-mêmes en ligne.
Et voilà, on va avoir une embauche!

Bon travail Carmen, attention toutefois aux pronoms démonstratifs.  16/20